商業思維學院

從實戰中遇見更多的可能性

身為高績效主管的你，在看完「招募工作與面試要訣」這堂課後，對於找到對的人是不是更有信心了？

正在求職路上的你，在學習過「求職攻略」的課程後，對於找到心目中的Dream Job，是不是也更有把握了？

如果你想讓自己再多累積一點實戰經驗，或者驗證自己學習後的產出，千萬別錯過9/23這場高績效管理者(掌舵力) X求職攻略的直球對決-線上面試模擬活動

這場活動將由修「高績效管理者(掌舵力)」的同學擔任管理者的角色；「求職攻略」的同學擔任求職者的角色，我們實際來進行一場正式的面談。

觀察員募集中

除了管理者及求職者的角色外，我們也想邀請有招募與面試經驗的你，來擔任活動中「觀察員」的角色，以第三方角色的立場，針對面試過程給予雙方回饋

觀察員資格如下：

1. 有 3 年以上招募與面試經驗，本身應該是主管或 HR 最好
2. 上過高績效管理者的招募相關單元的人猶佳
3. 要確保當天可以上線、可以開麥克風及視訊鏡頭

擔任觀察員的好處：

能夠更全面地從雙向的角度觀察，對於面試流程的進行與思考更有全局觀，當然作為觀察員給予面試者與面試官回饋，能夠使三方在過程中都更好的學習，收穫更多！

兌換課程前請詳閱公開說明：

限制條件

• 本活動限定選修「高績效管理者-掌舵力」及「求職攻略」
• 請大家把這的活動當成正式的面試，需著正式面試的服裝，無法開視訊、無法開麥克風的人不要報名
• 本課程為實作課，不提供課後錄影

課前準備：

任務1：請在活動前，分別就所屬的選修學程完成以下課程的學習

【高績效管理-掌舵力】

• 活動代表身份為管理者
• 請於活動前完成《招募工作與面試要訣，選人識人，如何找到對的人？》這堂課程的學習

【求職攻略】：

• 活動代表身份為求職者
• 請於活動前完成《面試前》這個章節的學習

任務2：求職者請在10/18前繳交自己的履歷

• 請求職者在選定想要求職的職務後，在10/18前繳交自己的履歷（職務JD請參考任務2表單）
• 學院會在收到履歷後進行媒合，並將求職履歷提供給管理者（每位求職者會媒合到2組）

任務3：10/22前，請管理者及求職者分別繳交以下資料（這主要是給我們看的，不是給彼此看的）

• 管理者： (1)面試職務需求彙整表 (2)面試提問表

• 求職者： (1)自我介紹台詞 (2)要提問的問題列表

活動當天進行方式：

1. 講解規則
2. 第一次面試 25 mins
3. 面試後雙向+觀察者回饋 10 mins
4. 第二次面試 25 mins
5. 面試後雙向+觀察者回饋 10 mins
6. 最後總結

關於這場活動的Q＆A：

1. 職務JD是由學院提供嗎？如果提供的JD都和我想應徵的職務不符合呢？

回答：學院會提供多數職務的 JD 作為參考，同時我們也會帶著高績效管理學程的同學們撰寫 JD ，若學院提供的範本與您當前的需求不符，您也可以事前提供相關的 JD 作為參考。

2. 活動當天每位求職者會媒合到 2 組，是指同一個 JD 由 2 個不同的管理者面試嗎？

回答：我們將會視同學填寫報名表的狀況進行配對與安排，可能為同一 JD 由兩組面試官進行，若同學應徵不同職位，也可能產生不同 JD 由不同面試官進行面試的安排。

3. 活動當天一個ZOOM房間只會有求職者、管理者、觀察員各1位嗎？

回答：原則上是，但仍可能因報名情況有所調整。

4. 如果我同時有選修「高績效管理者(掌舵力)」及「求職攻略」，那我可以選擇要擔任管理者還是求職者的角色嗎？

回答：請在本次活動中，擇一角色參與。

5. 我如果沒有選修「高績效管理者(掌舵力)」及「求職攻略」，但有招募面談的經驗，我可以報名擔任觀察員嗎？應該要如何報名呢？

回答：如果您沒有選修這兩堂課，但可以協助擔任觀察員，您可以加入管理者小聚的小組中，留言讓我們知道！