如何談升職加薪

課程介紹


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升職與加薪是每個職場工作者的期待,但你知道升職與加薪是可以靠自己爭取來的嗎?

我在企業內任職 11 年多的時間,期間獲得將近 10 次的晉升,其中有 8 次都是自己主動談出來的,到底談升職有什麼樣的訣竅呢?

而在升職的同時,除了按公司規定加薪外,還有什麼方法可以跳脫既有薪資框架,談出更好的薪水呢?這一切都不是偶然,除了準備好自己外,你還需要更有技巧地進行談判。

課綱

  1. 職場晉升順利的人有什麼共同點?
  2. 有晉升與加薪空間的好缺長這樣
  3. 搞懂晉升與加薪的遊戲規則
  4. 抓準談判最佳的時機點
  5. 談判前的準備,底氣與底線 作業練習:述職報告
  6. 有時不會一次就談妥,第二波進攻的掌握

課綱(目前已上架)

關於課程


  • 1. 職場晉升順利的人有什麼共同點?| 2022/12/09 完整上架

授課老師

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游舒帆 Gipi

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商業思維學院院長暨創始人,2019年成立商業思維學院,致力於推廣商業思維到所有職場工作者身上,期望透過商業思維教育來全面性提升職場工作者的思維層次。

學習貝

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